Η αμαρτωλή ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΗ ΙΣΧΥΣ… Αποτέλεσμα της γραφειοκρατίας ή κάτι άλλο….;;;; 600 περίπου Αρχ/κες της σειράς του 2008 περιμένουν την προαγωγή!!! Του Λάζαρου Μαχαιρίδη.

              H αμαρτωλή ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΗ ΙΣΧΥΣ…

Αποτέλεσμα της γραφειοκρατίας ή κάτι άλλο…;;;

       Μια πάγια τακτική που χρησιμοποιείται πολλά χρόνια στην ΕΛ.ΑΣ. και ουδέποτε στηλιτεύτηκε από κάποιον είναι η μεγάλη αναμονή του προσωπικού, μετά την κατά το νόμο συμπλήρωση των προβλεπόμενων χρόνων στον κατεχόμενο βαθμό και εν τέλη η προαγωγή του στον επόμενο. Η τακτική αυτή επηρεάζει περίπου το ογδόντα τοις εκατό (80%) του έμψυχου δυναμικού της ΕΛ.ΑΣ. αφού εξαίρεση αποτελεί μόνο η βαθμίδα των ανωτάτων και ανωτέρων αξιωματικών για τους οποίους ισχύει ειδικό καθεστώς. Συγκεκριμένα η διαδικασία προαγωγής της κατηγορίας αυτής γίνεται στα πλαίσια διεξαγωγής των ετήσιων κρίσεων του μηνός Μαρτίου όπου εκεί οι προαγωγές γίνονται μέσα σε λίγες ώρες!!!!   

     Τα παραδείγματα της συγκεκριμένης τακτικής είναι πάρα πολλά και αφορούν το αστυνομικό προσωπικό από το βαθμό του δόκιμου Αστυφύλακα μέχρι και το βαθμό του Αστυνόμου Α’. Ενδεικτικά και μόνο θα χρησιμοποιήσω ένα απ’ όλα, το οποίο και αφορά την τρέχουσα χρονική στιγμή, όπως αυτό της περίπτωσης των αρχιφυλάκων της σειράς του 2008, οι οποίοι στις 05-02-2008 με σχετική διαταγή του αρχηγείου κατόπιν των προαγωγικών εξετάσεων είχαν λάβει τον κατεχόμενο βαθμό. Με βάσει το άρθρο 10 του Ν.3686/08 (βαθμολόγιο) θα έπρεπε στις 05-02-2013 να έχουν προαχθεί στο βαθμό του ανθυπαστυνόμου κάτι που φυσικά δεν έχει πραγματοποιηθεί έως σήμερα (3 περίπου μήνες μετά) εξαιτίας της παραπάνω τακτικής. Η οποία όπως ο καθένας αντιλαμβάνεται είναι αποτέλεσμα της άκρατης γραφειοκρατίας αλλά και κωλυσιεργίας που διέπει σε τέτοιου είδους ζητήματα τον κλάδο μας….

       Θα μπορούσε κάποιος βέβαια να επικαλεστεί, ότι η ανάδειξη του σχετικού θέματος μέσω του άρθρου αυτού είναι ανούσια, μιας και ο βαθμός, όταν ‘’δεήσουν’’ κάποιοι, θα δοθεί αναδρομικά. Για να προλάβω τυχόν κακοπροαίρετες κριτικές θα απαριθμήσω κάποια επιχειρήματα!

        Κατ’ αρχάς όσον αφορά το οικονομικό κομμάτι, όντως θα δοθεί αναδρομικά (για τους 3 ή παραπάνω μήνες), αλλά όλοι μας γνωρίζουμε ότι τον συγκεκριμένο μήνα στο αναλυτικό σημείωμα μισθοδοσίας πίσω από τον αυξημένο μισθό, λόγω των αναδρομικών, θα κρύβονται μεγαλύτερες κρατήσεις και στις μέρες που διανύουμε έστω και ένα ευρώ είναι πολύτιμο!!

      Κατά δεύτερον εγείρεται το τεράστιο ζήτημα του καθηκοντολογίου το οποίο είναι μείζον και εξηγούμε… Είναι ίδια τα καθήκοντα ενός Ανθ/μου και ενός Αρχ/κα μέσω προαγωγικών εξετάσεων;;;; Η απάντηση είναι αυτονόητη και θα την ενισχύσω ακόμη περισσότερο επικαλούμενος παραδείγματα Ανθ/μων στη Θεσ/νίκη όπου υπηρετώ αλλά και όχι μόνο, οι οποίοι εκτελούν ακόμη και καθήκοντα αναπληρωτή Διοικητού!!!

         Κλείνοντας την επιχειρηματολογία μου θα αναφερθώ στο περιβόητο και πολυδιαφημισμένο σύστημα ‘’policeonline’’ ! Είναι αδιανόητο εν έτη 2013 να μην αξιοποιείται το εν λόγω σύστημα ώστε να λύσει τα χέρια των εμπλεκόμενων υπηρεσιών για την λήψη της προαγωγής και να δώσει τέλος στην άκρατη γραφειοκρατία που κάποιοι επικαλούνται για το σχετικό ζήτημα.

          Έτσι θα δοθεί και η εντύπωση στο προσωπικό ότι δεν αποτελεί υπάλληλο β’ κατηγορίας.

          Κάποτε επιτέλους θα πρέπει η φυσική και πολιτική ηγεσία, να δώσουν λύσεις σε τέτοια μείζονος σημασίας θεσμικά ζητήματα!!

       Το να σου στερούν ή έστω να καθυστερούν το δικαίωμα της εξέλιξης και της προόδου, αποτελεί σοβαρό αγκάθι που μπορεί να χαρακτηριστεί ακόμη και ως άτυπη τιμωρία…. Είναι καιρός να εξαληφθεί….. Λύσεις υπάρχουν…..

Με εκτίμηση

Λάζαρος Μαχαιρίδης

Αντιπρόσωπος της Ε.Α.Υ.Θ. στην Π.Ο.ΑΣ.Υ.

Μέλος της Σ.Κ.Α.Υ. Θεσσαλονίκης